4x ausgezeichnet!
Wir haben auch andere von unseren Arbeitgeberqualitäten überzeugt.
Seit der Gründung von ep hat eine kompromisslose Qualität für uns oberste Priorität. Die Zertifizierung nach DIN ISO 9001 bereits im Jahr 2006, also nur drei Jahre nach dem Startschuss für ep, durchgeführt. Seitdem wächst unser Qualitätsmanagement ständig mit uns mit und wurde mehrmals erweitert - so auch um ep life science, um auch in diesem Bereich die gewohnt hohe ep Qualität zu gewährleisten. Das Qualitätsmanagement ist deshalb direkt an der Geschäftsführung aufgehängt und wird von Melania Testa als Leitung QM verantwortungsvoll geführt.
Im ep QM-Handbuch sind alle Prozessschritte detailliert aufgelistet und beschrieben. Ob neuer Kollege oder langjähriger Mitarbeiter, die im Prozess klar definierten Arbeitsschritte garantieren eine gleichbleibend hohe Qualität entlang der gesamten Prozesskette. Egal ob Sie nun im Kontakt mit unserem Standort in Berlin oder in München stehen, Sie erhalten immer die neuesten Informationen und aktuellen Dokumente. Als Basis für die standortübergreifende Zusammenarbeit unserer Teams, ist das QM-Handbuch ein wichtiger Begleiter für unsere tägliche Zusammenarbeit.
Ob Sie nun als Kunde bei uns hochqualifizierte Experten für Ihr Projekt suchen, ganze Projektteile an unsere Competence Center auslagern oder gar als Bewerber Ihre Karriere bei ep planen, eins bleibt immer gleich: Sie haben einen klaren Anspruch an uns und die Qualität unserer Arbeit. Und die überprüfen wir ständig, in Audits, in Abnahmeprotokollen sowie Kundenzufriedenheitsstudien.
Um unser Qualitätsmanagement auch für Sie transparent zu machen, haben wir es nach DIN ISO 9001:2015 von EQ-Zert zertifizieren lassen. Diese Zertifizierung muss alle drei Jahre durch eine Rezertifizierung erneuert werden und wird zusätzlich jährlichen Überwachungsaudits durch die Zertifizierungsstelle überprüft. Zusätzlich prüfen wir in regelmäßigen internen Audits unseren aktuellen Stand bei der Einhaltung der Norm, um Schwachstellen erst gar nicht entstehen zu lassen. Zusammengenommen ergibt sich so eine lückenlose Kontrolle unserer Prozesse und Qualitätsmanagementsysteme.
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Wir haben auch andere von unseren Arbeitgeberqualitäten überzeugt.
Im jährlichen Ranking des Nachrichtenmagazins FOCUS landet ep auf dem 1. Platz als Deutschlands Top Nationaler Arbeitgeber 2022 im Bereich Dienstleistung. Branchenübergreifend erreicht ep den 23. Platz und zählt somit zu den Top 50 aus 38.000 untersuchten Arbeitgebern in Deutschland.
Das Ranking basiert auf einer Studie des Rechercheinstituts FactField. Darin wurden nur die Unternehmen mit der höchsten Mitarbeiterzufriedenheit gelistet. Für die Auswertung wurden mehr als 550.000 Bewertungen von Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern sowie vorhandene Online-Bewertungen analysiert.
Die FOCUS-Auszeichnung unterstreicht erneut, dass ep neben spannenden Projekten und hervorragenden Karriereaussichten ebenso großen Wert auf ein respektvolles und wertschätzendes Miteinander legt und gleichzeitig die Möglichkeit bietet über den Tellerrand hinaus zu blicken und so eigene Potenziale voll zu entfalten.
Seit 2015 werden von kununu Unternehmen ausgezeichnet mit besonders guten Bewertungen. Auch 2022 erhält ep die Auszeichnung als Top Company 2022.
Die Voraussetzungen für den Erhalt der Auszeichnung ist unter anderem der Eingang von mindesten sechs Bewertungen unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen sowie ein Durchschnitts-Score der Mitarbeiter-Bewertungen der zurückliegenden zwölf Monate von mindestens 3,8 Sternen. Mit 4,4 von 5 möglichen Sternen gehört ep nicht nur unter den Dienstleistern zur absoluten Spitzengruppe.
Authentizität, Offenheit für die kritische Auseinandersetzung und Kommunikation auf Augenhöhe - sowohl mit den eigenen Mitarbeitern als auch potentiellen Bewerbern – dafür steht ep.
Aus diesem Grund stellen wir uns täglich dem offenen und anonymen Voting der Bewerber und Bewerberinnen sowie der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen auf dem Onlineportal kununu.
Um unsere Prozesse stetig zu verbessern, befragen wir unsere Bewerber in regelmäßigen Abständen bezüglich ihrer Erfahrungen im Bewerbungsprozess bei ep. Für uns ist dabei wichtig, unseren Bewerbungsprozess so einfach, schnell und transparent wie möglich zu gestalten. Mit dem Candidate Experience Award werden jedes Jahr die Unternehmen ausgezeichnet, die in der Benchmark-Studie die höchsten positiven Bewertungen von Bewerbern erhalten haben.
Die wiederholte Auszeichnung für ep zeigt, dass wir uns auf dem richtigen Weg befinden und ist Ansporn zugleich, unsere Prozesse weiterhin zu optimieren. Unser Fokus dabei liegt dabei auf einer rundum positiven Erfahrung während des gesamten Bewerbungsprozesses.
Vergeben wird der Candidate Experience Award durch die Non-Profit-Organisation Talent Board. Talent Board hat sich auf Benchmarkstudien zum Thema Kandidaten-Erfahrung spezialisiert. Weitere Informationen finden Sie hier: www.thetalentboard.org
Knapp 1% der Unternehmen auf kununu heben sich so vom Wettbewerb ab und machen auf ihre Qualitäten als besonders proaktiver Arbeitgeber aufmerksam.
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